Âgés de 18 à 30 ans, les jeunes de la génération Y ont grandi et évolué avec Internet. Ils sont aujourd’hui sur le marché du travail et cassent quelque peu les codes de l’entreprise. Manager cette nouvelle génération est un vrai challenge pour l’entreprise. Voici quelques conseils à suivre pour y parvenir ! 

Le monde de l’entreprise ne cesse d’évoluer. Face à cela, les managers se doivent d’adapter leur management et leur comportement vis-à-vis de leurs équipes. Bienveillance, optimisme, agilité… Zoom sur les qualités indispensables du manager d’aujourd’hui.  

L’équipe Formaperf a été récompensée par le prix d’excellence lors de la dernière Convention 2016 organisée par TTI SUCCESS INSIGHTS. Nous partageons ici l’article publié sur leur blog ce jour. Lire l’article sur le blog TTI Success Insights Depuis deux semaines, vous pouvez retrouver dans les publications de ce blog, différents articles consacrés aux professionnels des RH […]